Promouvoir l'individu par la formation

Favoriser l’appropriation des savoir, savoir-faire et savoir-être par la mise en place d’une démarche pédagogique adaptée.

• CRÉER UN ÉTAT D'ESPRIT PROPICE À L'ACQUISITION DES CONNAISSANCES
   ➜ Supprimer les blocages
   ➜ Mettre en confiance


 • DÉVELOPPER UN CLIMAT CONVIVIAL, NFORMEL ET DÉTENDU
   ➜ Initier et entretenir une écouté active de la part de tous les stagiaires
   ➜ Amener les stagiaires à adopter un comportement fondé sur l’empathie


 • DÉVELOPPER DES CONTENUS FACILEMENT TRANSPOSABLES
   ➜ S’appuyer sur des techniques, outils et méthodes simples sans être simplistes
   ➜ Ajuster les contenus aux évolutions du métier, aux nouvelles contraintes et opportunités


 • FAVORISER LES ÉCHANGES ENTRE PAIRS 
   ➜ Communiquer sur les succès, les difficultés rencontrées…
   ➜ Bénéficier du vécu terrain et des idées des autres


• METTRE EN PRATIQUE LES CONNAISSANCES ACQUISES
   ➜ Appliquer pour savoir faire
   ➜ Analyser ensemble pour comprendre les dysfonctionnements, erreurs…


 • GÉNÉRER UNE RÉELLE DYNAMIQUE DE GROUPE
   ➜ Valoriser l’apport de chacun dans le travail du groupe
   ➜ Favoriser le développement d’un relationnel fort entre les stagiaires